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通知公告
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关于选派我院教师与管理人员赴德国培训的通知
发布时间:2015/4/1 16:59:09    已阅:5241次    来源:组织人事处
院属各部门:
为进一步提升我院师资队伍整体素质,帮助教师和管理人员开拓视野,学习国外的先进教学与管理理念,2015年学院支持和鼓励21名优秀骨干教师和管理人员赴柏林进行短期学习、培训,现就有关事项及要求通知如下:
一、培训项目
赴柏林培训项目:骨干教师、管理人员短期学习。
二、培训对象与选拔办法
1、培训对象:以骨干教师、中层干部为主。
参加今年暑期德国柏林培训人员,不包括参加省教育厅组织的四位出国培训教师。
2、培训对象的选拔条件:
⑴具有良好的思想政治素质,事业心强,工作踏实;
⑵具有一定的教学科研能力,创新精神较强,能积极参与教育教学和学院改革;
⑶距退休年龄不少于5年,不超过55周岁,具有本科及以上学历和中级以上专业技术职称。
选拔办法:部门推荐,组织人事处审核,学院党委审批。
三、2015年出国培训名额分配情况
1、分配原则
2015年赴德国培训,不含省教育厅组织的四位出国培训教师。
名额按比例进行分配。
系部选派优秀骨干教师,必须具有中级以上专业技术职称。
2、分配名额:

序号
部门
分配名额
备注
1
水利工程系
4
 
2
水利金沙注册送27元官方系
4
 
3
电力工程系
4
 
4
经济管理系
4
含一名英语教师,负责翻译工作。
5
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1
 
6
双肩挑人员
2
 
7
教务处
1
 
8
组织人事处
1
(联络员)
合计
21
 

 
根据省外专局要求,出国培训本单位需要有1名翻译,故经济管理系在安排赴德国培训时,应有1名教师为英语老师,负责出国培训的生活翻译工作。
四、培训时间、内容与要求
1、赴德国培训,派出时间在2015年的7月-8月份,培训时间为3周左右,培训内容:教学模式和方法讲座,相关基础课程、专业课程示范课,并听取其先进的管理经验,以及德国相关文化讲座等。
2、培训要求:
(1)出国培训人员要严格按照境外机构培训协议要求参加培训;
(2)出国培训人员结束培训后,要向学院提交不少于3000字的个人学习心得;
(3)出国培训人员参加培训前,要妥善安排好其相关工作。
3、因出国培训全部要求办理护照,请有关部门务必在4月10日前将选派出国培训的人员名单及《2015年金沙注册送27元官方教师出国培训学员推荐表》、《高校教师出国培训推荐人选汇总表》(见附件1、2,须提交Excel格式电子版)报学院组织人事处,联系电话84083157,电子邮箱:550820525@qq.com

    附件1:出国培训学员推荐表.doc

     附件2:
高校教师出国培训推荐人选汇总表.doc                                         
组织人事处
2015年4月1日
通知公告
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